Detlev Louis

Mitarbeiter Flächen- und Sortimentsmanagement im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

  • Hamburg
  • Voll/Teilzeit
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Als modernes Cross-Channel-Unternehmen bieten wir in über 85 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und in den Niederlanden sowie mit einem Versandhandel über Onlineshop und Printmedien Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -zubehör. Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit guten Konditionen und ein tolles Betriebsklima. Über 2.000 teamorientierte, motivierte Mitarbeitende freuen sich auf dich.

Für unsere Europazentrale in Hamburg-Allermöhe suchen wir dich ab sofort als Mitarbeiter Flächen- und Sortimentsmanagement im Vertriebsinnendienst (m/w/d).

Deine Aufgaben

  • In Absprache mit deinem Team bist du für die Organisation und Planung von filialweiten Maßnahmen hinsichtlich der Warenpräsentation (z.B. Verkaufsdisplays, Gondel- und Präsentationsempfehlungen) verantwortlich 
  • Du erstellst und analysierst Statistiken und Auswertungen zur Optimierung vertrieblicher Maßnahmen und pflegst die Mengenkennzeichen für die Verteilung der Waren in den Filialen unter dem Gesichtspunkt der Umsatz- und Ergebnismaximierung 
  • Gemeinsam mit dem Team entwickelst du neue Ideen und übernimmst die Koordination zur Umsetzung der erarbeiteten Maßnahmen 
  • Du verantwortest das Aufgaben- und Anforderungsmanagement sowie die Filial- und ggf. Kundenkorrespondenz (hauptsächlich mittels Atlassian Jira / Ticketsystem) und bist auch für die inhaltliche Gestaltung des louisinternen Sharepoints (Intranet) zuständig

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Dich zeichnet eine selbständige und analytische Arbeitsweise ebenso aus, wie deine gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch 
  • Gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere in Excel und bestenfalls auch in SAP S/4 HANA runden dein Profil ab
Deine Bereitschaft Neues zu lernen ist die beste Voraussetzung für einen erfolgreichen Start bei uns. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Quereinsteigern (m/w/d).

Wir bieten

  • Duzkultur und offene Bürotüren
  • Work-Life-Balance dank Mobile Working, flexiblen Arbeitszeiten innerhalb einer 37 Stunden Woche (Gleitzeit) und individuellen Arbeitszeitmodellen
  • Innovative Besprechungsräume, City Office in der Hamburger Innenstadt
  • Feste, wöchentliche Lernzeit via E-Learning, regelmäßige Learning Nuggets sowie vielfältige Kollaborationstools
  • Individuelles Onboarding inkl. Einblick in andere Abteilungen
  • Community Hoodie zum Start
  • Bezahlung oder Ausgleich von Überstunden sowie 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VL und BAV
  • Gesundheitsvorsorge, JobRad, Rabatt für Mitarbeitende sowie zahlreiche Vorteile bei Partnerunternehmen (u.a. einen Louis-Haustarif bei der DEVK sowie Rabatt bei McFit und John Reed)
  • Kantine, ausreichend Parkplätze für 2 und 4 Rad, die öffentlichen Verkehrsmittel direkt vor der Tür sowie Bezuschussung des Deutschland Tickets
Zum späteren Zeitpunkt im Bewerbungsprozess hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz persönlich kennenzulernen.  

#motorradimherzen
#bewirbdichjetzt
  • Christina Blödorn
  • Personalreferentin
  • +49 40 734 193 240